TEO JOB

ПРИЛОЖЕНИЕ ДЛЯ ТЕСТИРОВАНИЯ И ОТБОРА КАНДИДАТОВ TEO-Job Вы ищете новых сотрудников? Вы хотели бы получить самых лучших кандидатов? Согласны с тем что команда это самое главное в бизнесе? Если да, то это приложение именно то что Вам нужно. TEO-Job создано в первую очередь для того, чтобы работодатели смогли ЛЕГКО и БЫСТРО найти тех сотрудников, которые им нужны и идеально подходят! Новейшие IT технологии давно позволяют автоматизировать многие внутренние бизнес процессы, и сконцентрироваться на основном виде деятельности. Мы упрощаем процесс подбора персонала, отдав эту задачу на аутсрос облачным технологиям. ПРОГРАММА ПОДХОДИТ ⚡Предпринимателям ⚡Руководителям ⚡HR Менеджерам и Хэдхантерам ПРИНЦИП РАБОТЫ, или 3 ШАГА К УСПЕХУ 1. Вы публикуете на платформе описание вакансии и составляете тест. Вопросы в тесте указываете на те моменты, которые для Вас наиболее показательны при выборе кандидата. 2. Наши боты считывают описание вакансии и занимаются подбором сотрудников. В настоящее время в российской части интернета размещено более 100 млн резюме. При нахождении подходящих кандидатов и интересе к вашей вакансии, они отправляются на прохождение тестирования. 3. После тестирования Вы получаете самых результативных и замотивированных кандидатов! ПРОГРАММА ПОЗВОЛИТ 👍Оптимизировать затраты времени, т.к. система работает по принципу автоворонки; 👍Получать на выходе самых результативных и замотивированных кандидатов; 👍Увеличить прибыль компании за счет повышения эффективности подбора персонала; 👍Сократить расходы на кадровое обеспечение за счет использования данного сервиса. APP FOR TESTING AND SELECTION OF TEO-Job CANDIDATES Are you looking for new employees? Would you like to get the best candidates? Agree that the team is the most important thing in business? If yes, then this application is exactly what you need. TEO-Job was created first of all so that employers could EASY and QUICKLY find those employees that they need and are perfect! The latest IT technologies have long allowed to automate many internal business processes, and concentrate on the core business. We simplify the recruitment process by assigning this task to an autros-to-cloud technology. PROGRAM FITS ⚡ Entrepreneurs ⚡Managers ⚡HR Managers and Headhunters PRINCIPLE OF WORK, or 3 STEPS TO SUCCESS 1. You publish a job description on the platform and compose a test. Questions in the test indicate those moments that are most significant for you when choosing a candidate. 2. Our bots read the job description and are engaged in the selection of employees. Currently, more than 100 million resumes are posted in the Russian part of the Internet. When finding suitable candidates and interest in your job, they are sent for testing. 3. After testing, you get the most successful and motivated candidates! PROGRAM WILL ALLOW 👍 Optimize time costs, because the system works on the principle of auto-stove; 👍Get at the output of the most successful and motivated candidates; Increase the company's profit by improving the efficiency of recruitment; 👍 Reduce staffing costs through the use of this service.